В Селидово частному предпринимателю грозит наказание за то, что его сотрудники не были трудоустроены официально

Чтобы сэкономить средства фонда заработной платы директор частного предприятия города Селидово принимал на работу без заключения трудового договора. В отношении него открыто уголовное производство. Об этом сообщает  инспектор РНОФ Селидовского ГО ГУМВД Украины в Донецкой области.

По словам начальника Селидовского горотдела Алексея Борковца, сотрудниками сектора по борьбе с экономическими преступлениями собраны доказательства в совершении 49-летним частным предпринимателем уголовного правонарушения. Руководитель частного предприятия принял на работу в торговый киоск 28 - летнюю местную жительницу, а соответствующего приказа и записи в трудовую книжку не сделал. С целью уклонения от осуществления обязательных платежей в социальные фонды он грубо нарушил ее право на труд.

Селидовским следственным отделом открыто уголовное производство по ч.1 ст. 172 «Грубое нарушение законодательства о труде» Уголовного кодекса Украины. Предпринимателю грозит штраф от двух тысяч до трех тысяч необлагаемых минимумов доходов граждан или лишение права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет, или исправительные работы на срок до двух лет.